MBTI职业性格测试（Psytopic特别版）

蓝色羽毛

人的性格倾向，就象分别使用自己的两只手写字一样，都可以写出来，但惯用的那只写出的会比另一只更好。MBTI是根据荣格的心理类型理论著成，目前已经成为权威的性格测试，Psytopic特别制作了这一在线测试，希望能帮助一些朋友。欢迎人力资源部的朋友，在招聘和任职中试用本测试；同时也可作为个人职业生涯规划分析的参考工具；为更好地帮助后来的测试朋友，如果您觉得有不合适或者遗漏的职业，欢迎一起来完善这个测试。-psytopic.com
! D' b5 E- `/ F  nMBTI（Myers-Briggs Type Indicator），一种迫选型、自我报告式的性格评估测试，用以衡量和描述人们在获取信息、作出决策、对待生活等方面的心理活动规律和性格类型。
由美国的心理学家Katherine Cook Briggs (1875-1968) 和她的心理学家女儿Isabel Briggs Myers根据瑞士著名的心理分析学家Carl G. Jung (荣格)的心理类型理论和她们对于人类性格差异的长期观察和研究而著成。经过了长达50多年的研究和发展，MBTI已经成为了当今全球最为著名和权威的性格测试。
7 U& J+ s0 i1 \* N5 Q* s主要应用于职业发展、职业咨询、团队建议、婚姻教育等方面，是目前国际上应用较广的人才甄别工具。
( s. U7 ]/ s5 @' Y, o- G% ^4 L人的性格倾向，就象分别使用自己的两只手写字一样，都可以写出来，但惯用的那只写出的会比另一只更好。每个人都会沿着自己所属的类型发展出个人行为、技巧和态度，而每一种也都存在着自己的潜能和潜在的盲点。本次测试主要探讨各种性格类型与相关职业的匹配程度。
& H! }; `& G# e9 \1 z/ G" AMBTI倾向显示了人与人之间的差异，而这些差异产生于：
– 他们把注意力集中在何处，从哪里获得动力（外向、内向）
' y8 M' v1 f" H3 \1 Y% x– 他们获取信息的方式（实感、直觉）
5 Q% S" ]* A  {" h– 他们做决定的方法（思维、情感）
7 f4 W1 f/ d; g5 B( J– 他们对外在世界如何取向；通过认知的过程或判断的过程（判断、知觉）
用字母代表如下：
( ^  R1 q; Z1 j精力支配：外向 E — 内向 I
认识世界：实感 S — 直觉 N
" ~( q$ V7 b% r" B判断事物：思维 T — 情感 F
生活态度：判断 J — 知觉 P
其中两两组合，可以组合成16种人格类型。
6 y! g; f2 Q+ }0 VMBTI的原题目较多，Psytopic推荐这个简化测试，如果您保证在测试过程不试图去思考“这道题是测什么的”，相信这个测试依然能够达到较高的信度和效度。

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9 [4 J9 j) b8 W/ [3 rhttp://www.psytopic.com/mag/post/820.html
  很有意思的 我自己也做了个 恩 还不错  就是也有些要改进的 呵呵

Dreamcast

不错,多谢LZ分享